Решение «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8» позволяет
автоматизировать расчет зарплаты и ведения кадрового
документооборота любых компаний. Программу используют как
специалисты кадровых департаментов, так и сотрудники бухгалтерии.
При разработке "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" был
использован практический опыт управления персоналом на российских
предприятиях, а также приняты во внимания тенденции мировой
HR-сферы. Кроме того, решение полностью соответствует требованиям
действующего законодательства.
Основные возможности программы "1С:Зарплата и Управление Персоналом
8".
Применение программы позволяет:
- Рассчитывать зарплату;
- Управлять материальной мотивацией работников;
- Рассчитывать налоги и взносы с фонда оплаты труда;
- Управлять расчетами с сотрудниками, в т.ч. депонирование;
- Анализировать кадровый состав;
- Вести кадрового делопроизводства;
- Планировать потребности в персонале;
- Хранить данные об обучении и аттестациях;
- Управлять занятостью.
При помощи программы 1С управление персоналом можно вести учет
нескольких фирм в одном информационном пространстве, причем можно
вести учет как ИП, так и юрлиц.
Применение решения "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8"
предоставляет удобные функции представителям различных служб
организации.